http://www.president.co.jp/pre/special/aiai/121.html梅田望夫さんのBlog「My Life Between Silicon Valley and Japan」で知った、『プレジデント』誌のコラムより引用： http://d.hatena.ne.jp/umedamochio/20061224/p3「デジタル・ネイティブ」 たとえば…

行動が遅いと外されるトヨタの厳しさ（2006/09/27）からの引用 http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060926/248953/ 山森氏の口ぐせは「データで仕事しよう、ワーストから潰そう」「真因を探せ」「カイゼンは巧遅より拙速」であるが、なかでも最後の…

――人事戦略コンサルティングの米タワー （2006/08/01）からの引用： http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060731/244726/ また、日本人の特有の傾向として、「仕事に対して意欲的でないにもかかわらず、転職を考えてない人の比率が高い」ということ…

首位奪還のキリン荒蒔会長が復活の軌跡語る（2006/07/20）からの引用： http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060720/243870/ 荒蒔会長は講演の最後に、「“昔はこれで良かった”というのは衰退の第一歩だ」と指摘。「競争が激しい市場環境に対応するに…

「メディア ソシオ-ポリティクス」第92回（2006/12/21）からの引用： http://www.nikkeibp.co.jp/style/biz/feature/tachibana/media/061221_ps3/index.html こういう話を聞いてくると、プレステ3がどれほどがとんでもない可能性を秘めたマシンであるかがわ…